طی سالهای گذشته توزیع نامتوازن نیروی انسانی و نبود یکپارچگی در قوانین استخدامی، وضعیت مبهم استخدامی پاره‌ای از معلمان حق التدريسي و وجودتعداد زيادي از نیروهای مازاد به‌ویژه در مراکز استان‌ها و بالاخص شهر تهران، موضوع ساماندهی نیروی انسانی در وزارت آموزش و پرورش را به کلافی سردرگم تبدیل كرده است.
همه اين مسايل سبب شد تا دو ماه پس از تصدي وزارت آموزش و پرورش توسط دكتر حميد رضا حاجي بابايي او با حضور در جمع پرشور خبرنگاران با تشريح برنامه‌هاي خود، سياست‌هاي اين وزارتخانه را در رابطه با جذب نيروي انساني اعلام كند.
حاجي بابايي كه با سابقه 14 سال نمايندگي مجلس از بدنه آموزش و پرورش به عنوان وزير انتخاب شده است با اذهان به اين موضوع كه به مشكلات اين وزارتخانه آشنايي كامل دارد اين نويد را داد كه از اين به بعد با نيازسنجي برنامه جذب معلمان دنبال مي‌شود.
جذب 7 هزار سرايدار
به گزارش خبرنگار بازاركار حاجي بابايي شنبه گذشته در نشستي صميمانه با خبرنگاران با اعلام راه‌هاي ورود به آموزش و پرورش گفت: ورود از طريق تربيت معلم و در صورت نياز پذيرش نيرو از داوطلبان آزاد با برگزاري آزمون راه‌هاي استخدام معلمان است.
وزير آموزش و پرورش با اشاره به اينكه طبق قانون حداقل مدرك تحصيلي جهت استخدام داشتن مدرك كارشناسي است افزود: براي پست‌هايي خدماتي و سرايداري نيز پيش بيني شده تا از طريق قرارداد كار معين نيرو جذب شود.
حاجي بابايي در اين مراسم، خبر از جذب هفت هزار سرايدار در آينده‌اي نزديك داد و گفت: در سال‌هاي اخير كمبود اين نيروها مشكلات فراواني را براي مدارس ايجاد كرده بود.
وي با اشاره به اينكه سرايداران از طريق برگزاري آزمون جذب مي‌شوند افزود: با اين نيروها آموزش و پرورش قرارداد كار معين امضاء مي‌كند و منظور از قرارداد كار معين اين است كه تا زماني كه آموزش و پرورش به اين نيروها نياز دارد از وجودشان استفاده مي‌شود.
حاجي بابايي در تشريح صفات سرايداران گفت: سرايداري پست حساسي است و فرد اميني بايد انتخاب شود كه به همين دليل سعي داريم با آزمون وگزينش بهترين افراد را جذب كنيم.
تغييرات شيوه جذب معلمان از طريق تربيت معلم
وي همچنين به تغييرات شيوه جذب معلمان از طريق تربيت معلم اشاره كرد و گفت: از اين به بعد تربيت معلم يكسري نيروها را خود تربيت مي‌كند و مابقي نيز با مدرك ليسانس وارد اين دانشگاه مي‌شوند.
وزير آموزش وپرورش افزود: طبق هماهنگي با آموزش عالي مقرر شده تا علاقه‌مندان با مدرك ليسانس از دانشگاه‌هاي مختلف كشور بتوانند وارد اين دانشگاه شده و با يك دوره كوتاه مدت به تحصيل و تدريس اشتغال يابند و پس از پنج سال مدرك كارشناسي‌ارشد به اين معلمان اعطا شود.
وي با اشاره به داير شدن مركز نيروي انساني و فناوري اطلاعات در اين وزارتخانه ادامه داد: در نظر داريم در اين مركز با جمع‌آوري اطلاعات موجود و بررسي كمبودها اقدام به جذب معلمان در سال‌هاي آينده كنيم.
وزير آموزش و پرورش با اشاره به اينكه طبق مصوبه مجلس اين اجازه را داريم كه كمبود معلمان مختلف را از ميان فارغ‌التحصيلان دانشگاه‌ها جذب كنيم افزود: با بررسي‌ها كمبودهاي معلمان ورزش، مشاوره، بهداشت و ... با برگزاري آزمون از ميان فارغ التحصيلان مختلف تامين شده كه زمان و نحوه به کارگيري اين معلمان به زودي اعلام مي شود.
وي با بيان اينكه در سامانه جديد مركز نيروي انساني و فناوري تمام كمبودها نشان داده مي‌شود گفت: با تكميل اين سامانه در هر لحظه قادر خواهيم بود از كمبود نيروها در دورترين نقاط كشور اطلاع يابيم .
حق‌التدريسي‌ها زودتر از موعد  استخدام مي‌شوند
تعيين وتكليف وضعيت حق‌التدريسي‌ها از ديگر مباحث مطرح شده در اين نشست خبري بود كه خبرنگاري با انتقاد از اين صحبت وزير كه خبرنگاران هر وقت بيكار مي‌شوند از حق‌التدريسي‌ها سوال مي‌كنند گفت: بسياري از معلمان با تماس با رسانه‌ها از وضعيت نامعلوم خود گله‌مندند.
وزير آموزش و پرورش در پاسخ با بيان اينكه هنوز هم با بسياري از اين معلمان در نقاط مختلف كشور در ارتباط است گفت: در رابطه با وضعيت معلمان حق‌التدريسي بايد اطلاع‌رساني شفافي صورت گيرد تا نگراني آن‌ها نيز برطرف شود.
وي با بيان اينكه طبق مصوبه مجلس 60 هزار معلم حق‌التدريسي استخدام آموزش و پرورش مي‌شوند گفت: مصوب شده اين معلمان طي پنج سال به استخدام اين وزارتخانه درآيند.
حاجي‌بابايي با بيان اينكه در قانون نيامده كه هر سال چه تعداد از اين معلمان استخدام شوند اما به حق‌التدريسي‌ها اين وعده را داد كه از زمان جلوتر بوده و در نظر دارد زودتر از اين زمان تعيين شده استخدام اين معلمان را عملياتي كند.
حق‌التدريسي‌هاي ديپلمه نگران استخدام نباشند
وزير آموزش و پرورش در رابطه با استخدام حق‌التدريسي‌هاي ديپلمه نيز به اين نكته اشاره كرد كه 60 هزار حق‌التدريسي كه از طرف مجلس مجوز استخدام آن‌ها صادر شده داراي مدارك تحصيلي مختلف هستند كه همه آن‌ها استخدام مي‌شوند.
وي افزود: معلمان حق‌التدريسي با مدرك ليسانس از ابتدا به صورت رسمي استخدام مي‌شوند و مابقي نيز كه داراي مدرك كارداني  يا ديپلم هستند ابتدا با قرارداد پيماني مشغول به كار شده و پس از ادامه تحصيل استخدام آن‌ها به قطعي تبديل خواهد شد.
وزير آموزش و پرورش سابقه تدريس را در استخدام رسمي اين دستگاه بي‌اثر دانست و گفت: استخدام معلم داراي مدرك تحصيلي ليسانس يك قانون بوده و حتي اگر هم معلمي داراي مدرك ديپلم با سابقه تدريس بالاتري نسبت به يك معلم ليسانسه باشد بايد طبق قانون معلمي كه داراي مدرك تحصيلي ليسانس است، استخدام قطعي و رسمي شود.
حاجي بابايي با اعلان اينكه تحصيلات ويژه‌اي براي ادامه تحصيل معلمان پيش‌بيني شده است گفت: با هماهنگي وزارت علوم معلمان مي‌توانند با شركت در آزمون سراسري و رقابت با ساير معلمان ادامه تحصيل دهند.
وزير آموزش و پرورش همچنين گفت: 150 هزار نيروي شاغل در آموزش و پرورش ديپلم و فوق ديپلم دارند که امسال در آزموني سراسري رقابت مي کنند و هر يک از اين دو گروه پس از حضور در دوره هاي آموزشي پس از دو سال ارتقا تحصيلي مي يابند.
وي افزود: در گذشته شرط شرکت در اين دوره ها داشتن کمتر از 25 سال سابقه بود اما اين شرط حذف شد تا همه فرهنگيان از امکان بهره مندي از ارتقاي تحصيلي بهره مند شوند.
استخدام 7 هزار مربي نهضت
وزير آموزش و پرورش در پايان اين مراسم نيز در پاسخ به سوال خبرنگار بازاركار مبني بر تعيين و تكليف وضعيت استخدام مربيان نهضت در آموزش و پرورش گفت: در حال حاضر فقط مقرر شده همان 7 هزار مربي نهضتي كه مجلس مصوب كرده به استخدام آموزش و پرورش درآيند.
اين اظهار نظر وزير آموزش و پرورش در شرايطي است كه معاون آموزشي سازمان نهضت سوادآموزي هفته گذشته خبر از جذب آموزشياران نهضت سوادآموزي به جاي نيروهاي شركتي  داد و گفت: آموز‌شياران نهضت سوادآموزي از ابتداي سال آينده به جاي 24 هزار نيروي شركتي جذب مي‌شوند.
وي با اشاره به دغدغه‌هاي آموزشياران نهضت سوادآموزي كشور گفت: برخي از آموزشياران در قالب مصوباتي جذب شده‌اند و ساير آموزشياران نيز در طرح سوادآموزي فعاليت دارند كه بنا به نياز از آنان استفاده مي‌شود و جاي هيچ‌گونه نگراني نيست.
لازم به ذكر است كه وزير آموزش و پرورش پيش از اين نيز با مخالفت با ادامه همكاري معلمان شركتي اعلام كرد كه از سال آينده از ادامه فعاليت معلمان شركتي جلوگيري مي‌شود.
وزير آموزش و پرورش در پايان با بيان اين كه برخي از واژه‌ها از جمله معيشت فرهنگيان بايد بازتعريف شود اعلام كرد كه ساماندهي امور مالي يكي از سياست‌ها و برنامه‌هاي من است و گفت:تصدي‌گري آموزش و پرورش بايد منوط به معلم شود و هر گونه اعتباري كه در اختيار وزارتخانه قرار بگيرد بايد براي معلم به كار گرفته شود و پيش‌بيني ما اين است كه ما مي‌توانيم شان معلم را در حد و سعمان رعايت كنيم.
گزارش : امين بلندهمت